Mobile Email Info
Email:
Titre du poste :
Conseiller technique principal, Soutien technique
Numéro de référence :
26348_082019
Statut :
Permanent - temps plein
Catégorie d'emploi :
Opérations ferroviaires
Ville :
VANCOUVER
Province :
Colombie-Britannique
Salaire annuel / Taux horaire :
72 770 - 90 962
Nombre de postes disponibles :
1
Date limite :
2019-09-06
Description  :
Veiller à la priorisation et à la résolution des principaux problèmes de qualité et de fiabilité. Offrir un soutien technique, optimiser les programmes de maintenance et de révision, et concevoir des ensembles de modification de matériel roulant. Analyser les besoins en matériel et sélectionner les fournisseurs.

Principaux problèmes de maintenance du matériel roulant
- Établir l’ordre de priorité des problèmes; évaluer les ressources nécessaires pour les régler; assurer la coordination avec les Services techniques, au besoin; veiller à ce que les causes fondamentales soient trouvées; lancer des plans d’action pour éradiquer ces causes; faire rapport sur la situation aux cadres supérieurs du service.
- Surveiller le traitement des demandes de soutien technique, du début à la fin, et veiller à ce qu’il soit adéquat.
- Recommander des exigences de formation pour le personnel de maintenance du matériel roulant.

Expertise et soutien techniques
- Offrir expertise et soutien techniques au personnel de la maintenance du matériel roulant, du service de formation et du service des opérations.
- Offrir expertise et soutien techniques au besoin, notamment en cas d’importantes modifications du matériel roulant, de mise en service de nouveau matériel roulant ou de matériel roulant restauré.
- Prêter main-forte à l’officier en devoir, jour et nuit, pour les urgences techniques et opérationnelles.
- Participer à la conférence téléphonique quotidienne des services de la Fiabilité du matériel roulant et de la Maintenance du matériel roulant et faire le suivi des nouveaux problèmes.
- Être à l’affût des défaillances répétées du matériel roulant et les signaler aux cadres supérieurs du service. Recommander des mesures.
- Trouver des moyens d’optimiser les activités de la Maintenance du matériel roulant et des Services techniques pour réduire les déchets.

Programmes de maintenance et de révision
- Analyser la performance du matériel roulant pour trouver la fréquence optimale de maintenance et de révision.
- Définir l’étendue des travaux.
- Établir le cahier des charges pour les travaux de maintenance, de réparation et de révision.
- Estimer les coûts techniques, de matériel et de main-d’œuvre.
- Surveiller l’incidence des changements apportés au programme d’entretien et au lancement du programme de révision, et procéder à des ajustements au besoin.

Audits internes de la qualité
- Mener des audits internes selon le calendrier et faire le suivi des constats jusqu’à leur résolution.
- Appuyer la réalisation d’audits externes, au besoin.
- Effectuer l’audit de fournisseurs, au besoin.

Contrôle de la qualité
- Vérifier la qualité des inspections de type E et produire un bulletin de la qualité. Faire le suivi des problèmes et préparer les indicateurs de rendement clés.
- Amorcer la production de rapports de non-conformité, le cas échéant, et participer activement à la résolution des non-conformités.
- Tenir à jour la base de données sur les non-conformités et faire le suivi des tâches non terminées.
- Lancer le processus de dérogation et en assurer la conclusion.

Matériel
- Préparer les listes de matériel et les demandes d’approvisionnement pour les projets de modification et les programmes, et les demandes d’approvisionnement pour les pièces de rechange.
- Sélectionner les fournisseurs (nouveaux et existants) pour la fourniture de nouveaux produits et la prestation de nouveaux services, en collaboration avec les ingénieurs fiabilistes ou les ingénieurs responsables du projet.
- Établir les exigences de qualité du matériel en assurant un coût optimal.

Modifications de matériel roulant
- Gérer de petits projets pour aider les Services techniques.
- Préparer la conception préliminaire, superviser l’installation d’un prototype par une main-d’œuvre syndiquée, rédiger les instructions de modification de la flotte et les faire approuver.
- Définir les exigences de maintenance de la nouvelle configuration.
Exigences :
Diplôme d’études collégiales en technologie électrique ou en technique électromécanique et au moins sept années d’expérience pertinente.

Exigences
- Expérience avec le matériel roulant de chemin de fer ou avec du matériel de transport lourd.
- Expérience en soutien technique et en analyse des causes fondamentales.
- Capacité à comprendre et à régler les problèmes électriques et mécaniques.

Atouts
- Titre professionnel d’ingénieur mécanicien ou électricien.
- Expérience dans la conception de dispositifs de commande et de distribution électrique.
- Expérience avec un logiciel de conception assistée par ordinateur.

Compétences
Capacité à encadrer les techniciens et les superviseurs des centres de maintenance de Vancouver et de Winnipeg.
Capacité à jongler avec de multiples priorités et à les hiérarchiser rapidement.
Capacité à travailler de manière autonome.
Solides aptitudes en communication.
Capacité à travailler en équipe et à collaborer.
Excellent sens de l’organisation.
Solides aptitudes pour le raisonnement analytique et la résolution de problèmes.
Flexibilité : capacité à s’adapter facilement aux changements.
*
*