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Titre du poste :
Concepteur(trice) de solution, BI
Numéro de référence :
28593_092022
Statut :
Permanent - temps plein
Catégorie d'emploi :
Technologies de l'information
Ville :
MONTREAL
Province :
Québec
Salaire annuel / Taux horaire :
91506 - 107654
Nombre de postes disponibles :
1
Date limite :
2023-07-01
Description  :
Saviez-vous que VIA Rail a d’ambitieux projets de modernisation de ses services et de ses infrastructures? Qu'il s'agisse de notre nouvelle flotte de trains ultramodernes, ou de nos projets d'amélioration continue de nos infrastructures et du système de réservations, nous préparons l'avenir du transport au Canada. Faire partie de VIA Rail c’est faire partie d’un effort collectif en mobilité durable. `

Au cœur du Bureau de la transformation des affaires de VIA Rail et définissant les standards pour la pratique de l’intelligence d’affaires (BI), la conceptrice ou le concepteur de solutions, données et analytique s’assure de la valeur à long terme et de qualité de notre plateforme de données.

En assurant la qualité des solutions de données, la/le titulaire joue un rôle déterminant dans la création d’actifs de données organisationnels réutilisables qui favoriseront l’uniformité des définitions pour toute la société et fourniront de l’information précieuse aux décideurs. La personne est également la référence technique pour l’équipe et devra assurer la qualité des livrables principalement produits par des développeurs externes.

En tant que membre de l’équipe d’évolution et dans le cadre des projets BI, elle/il contribue à bâtir et à faire évoluer les solutions de données et d’analytique de VIA.

Responsabilités :

• Analyser, documenter et optimiser les solutions de données dans leur globalité en élaborant des principes, normes internes et processus de conception conformes aux meilleures pratiques de l’industrie.
• Agir en tant que spécialiste technique de la gestion des données dans différents projets.
• Évaluer et effectuer la conception technique détaillée des solutions de données cibles dans le cadre de projets et de l’évolution.
• Fournir de l’expertise en développement de solutions d’intégration de données flexibles et réutilisables qui respectent l’architecture corporative.
• Assurer la coordination avec les équipes de développement et d’assurance de la qualité pour faciliter et mettre en place des tests fonctionnels et de charge.
• Créer et gérer les processus d’intégration et de livraison continues liés à la création, au test et au déploiement de solutions.
• Collaborer avec les analystes, les développeuses et développeurs pour assurer une bonne gestion et livraison du code source.
• Encadrer le développement et assurer la qualité des solutions en guidant l’équipe de développement dans l’application des lignes directrices et pratiques de gestion des données.
• Aider les analystes et fournir une expertise dans la résolution des incidents majeurs ou urgents.

VIAIT
Exigences :
• Baccalauréat en technologies de l’information, en génie ou en sciences informatiques (ou dans un domaine connexe).
• Maîtrise en intelligence d’affaires ou l’équivalent (atout majeur).
• Au moins 10 ans d’expérience en intelligence d’affaires ou en gestion de données, dont au moins 5 ans dans un poste technique.
• Vaste expérience avec Power BI, les modèles tabulaires, la modélisation dimensionnelle (Kimball), DAX ainsi qu’avec SQL et les bases de données relationnelles.
• Expérience de travail importante avec les solutions d’intelligence d’affaires de Microsoft Azure (Data Factory, Data Lake,?etc.), SSIS ou SSRS, ou d’autres technologies équivalentes.
• Grande connaissance des processus d’extraction de données ETC et ECT.
• Expertise avec JSON, Odata, XML, Parquet, ORC et d’autres formats de fichier.
• Expérience avec les outils d’intégration et de livraison continues, comme GitHub et Azure DevOps, pour configurer et bâtir les chemins d’intégration et de livraison continues.

Compétences:
• Doit être bilingue en anglais et français.
• Connaissance ou expérience dans l’apprentissage machine et d’autres concepts d’intelligence artificielle.
• Sens de la structure et de l’organisation, et aptitude démontrée à influencer.
• Capacité à travailler et à collaborer avec des personnes hors de l’équipe.
• Capacité à travailler dans un environnement hybride (agile/en cascade).
• Capacité à interagir et à négocier avec les autres. Savoir travailler en collaboration avec les membres de différentes équipes. Esprit d’équipe; aptitude à donner des commentaires constructifs, à guider les autres et à faire rayonner son savoir. Capacité à se mettre à la place des partenaires internes pour clarifier leurs besoins et générer de la valeur.
• Ouverture à la franche discussion des sujets d’intérêt pour l’organisation. Aptitude à expliquer des concepts de manière logique et limpide. Capacité à répondre aux questions et inquiétudes et à adapter son message en conséquence.
• Connaissance des outils de collaboration de Microsoft?: Office?365, Teams, Azure DevOps, JIRA, EPM,?etc.

Pourquoi choisir VIA Rail ?
• Un généreux programme de rémunération et d’avantages sociaux
• Le télétravail en mode hybride flexible
• Une équipe de travail de bonne humeur tissée serrée
• De nombreuses opportunités pour développer sa carrière
• Un milieu de travail qui favorise la santé et le bien-être de tous ses employés
• Un large éventail d’avantages en matière de santé et de bien-être pour vous et votre famille, y compris un accès illimité à un service de télémédecine
• Participer à un mode de transport durable et écoresponsable qui relie toutes les communautés canadiennes
• Pour en connaître plus sur VIA Rail : https://corpo.viarail.ca/fr/entreprise

Joignez-vous à nos 3 000 employés et contribuez, vous aussi, à offrir une façon sécuritaire, accessible et écoresponsable de voyager!

Condition d’emploi:
• VIA Rail est déterminé à protéger la santé et la sécurité des membres de son personnel et de sa clientèle. Par conséquent, conformément à la politique en vigueur, VIA Rail exige que tous les membres de son personnel soient vaccinés contre la COVID-19 et en fournissent la preuve comme condition d’emploi.
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